本报讯 （记者  刘殿君）青年因城而聚，城因青年而兴。区人社局紧紧围绕“青年向往之城”建设目标，积极响应我区“新春第一会”要求，日前，组织万向集团公司、浙江亚太机电股份有限公司、杭州吉达汽车配件有限公司等多家区内知名企业启程前往武汉引才，开启2025“潮启WE来”全国高校春季巡回招聘系列活动首站，抢抓新春纳才“黄金期”，落实助企服务，扛起人社担当。

　　区人社局组织企业代表在萧山机场集合统一出发前往武汉，政府组团赴外校招的形式也深受现场企业的认可，表示高效便捷、省时省力。杭州吉达汽车配件有限公司企业代表表示，“这是我们第三年跟着政府组团赴省外高校招聘了，全程跟团就可以，非常省心方便，期待我们武汉首站能广纳贤才！”

　　据了解，招聘人员将向在校学生全面介绍我区优渥的人才政策和企业发展环境，重点宣传萧山区打造“青年向往之城”十大政策。区人才管理服务中心高层次人才服务科负责人表示：“‘青年向往之城’里面提到的青春十条，特别是新出的几条政策，比如说实习生补贴，区人社局大力推出的‘萧然青才卡’，还有对应届、大专以上毕业生提供的住房补贴都是我们宣传的重点。”

　　为加强青年人才特别是高校应届毕业生的招引，推动我区人才链和产业链深度融合，区人社局早谋划、早部署，积极对接高校及企业需求，通过对区内重点企业人才需求的深入摸排，结合全国高校招聘活动安排，拟定了涵盖武汉、长沙、北京、成都、西安等全国16座城市47所高校的招聘计划，活动形式将采用城市专场推介、校企洽谈和参加学校大型双选会等。